企业核心价值观&职业道德  （ 陈冬 ， 2005年08月04日 ， 5143 ）
  永续经营麦当劳--麦当劳的训练发展系统(6)  （ 咨询部 ， 2005年08月04日 ， 3852 ）
  麦当劳训练成功的关键--麦当劳的训练发展系统(5)  （ 咨询部 ， 2005年08月04日 ， 3268 ）
  麦当劳职涯的训练规划--麦当劳的训练发展系统(4)  （ 咨询部 ， 2005年08月04日 ， 3158 ）
  香港汉堡大学—麦当劳的训练发展系统(3)  （ 咨询部 ， 2005年08月04日 ， 3740 ）
  麦当劳的训练发展系统(2)--全球化学习发展系统  （ 咨询部 ， 2005年08月04日 ， 3219 ）
  麦当劳的训练发展系统(1)  （ 咨询部 ， 2005年08月04日 ， 3415 ）
  企业文化建设工作在私营企业中要突出六个重点  （ 梁喜生 ， 2005年07月29日 ， 2846 ）
  构建优秀企业文化，铸造电力金融精品  （ 梁喜生 ， 2005年07月29日 ， 3179 ）
  企业文化建设系列讲座培训--提升管理水平 加强员工培训  （ 梁喜生 ， 2005年07月29日 ， 3239 ）
  企业文化讲座开阔首钢人的视野  （ 梁喜生 ， 2005年07月29日 ， 3127 ）
  企业行为与员工激励深层管理  （ 咨询部 ， 2005年07月26日 ， 3317 ）
  大型企业员工全面激励培训整体解决方案  （ 咨询部 ， 2005年07月26日 ， 4880 ）
  企业内训课程-360度人力资源管理  （ 咨询部 ， 2005年07月26日 ， 3898 ）
  2005年5月25日梁喜生主任应邀赴长沙做专题报告  （ 咨询部 ， 2005年07月21日 ， 2799 ）
  沈阳第二监狱企业文化建设专题报告会  （ 咨询部 ， 2005年07月21日 ， 3946 ）
  京煤集团企业文化体系培训  （ 咨询部 ， 2005年07月21日 ， 3121 ）
  企业内训注意培训中的四大败笔  （ 咨询部 ， 2005年07月21日 ， 4974 ）
  我会专家为北京顺鑫农业做专题报告  （ 咨询部 ， 2005年07月20日 ， 4191 ）
  梁喜生主任应邀为大连供水公司做企业文化报告  （ 咨询部 ， 2005年07月20日 ， 3457 ）
  梁喜生主任赴山海关船厂企业文化报告会  （ 咨询部 ， 2005年07月20日 ， 3168 ）