中华企业文化网为全国企业文化工作者提供发言立论的广阔空间、为企业家探讨、交流企业文化建设经验,借鉴企业文化案例、企业文化资料下载的友好平台
 会员名:   密码:   用户注册 站内搜索 个人设置 站内短信
敬告:本网只供广大用户进行企业文化建设领域的交流探讨,敬请各位用户不要发表无关文章,尤其严禁发表任何违反中国法律、政治的言论。
VI的基本要素设计---标志
2005年11月03日 15:23 水中月 浏览:2704次
回复主题 中华企业文化网企业文化论坛企业文化咨询论坛企业标识体系设计论坛 逆序 顺序
会员 正文
水中月
初级会员
初级会员


阅读会员资料 发送站内短信
加入时间: 2005/11/03
帖子总数: 77
个人积分: 64
VI的基本要素设计---标志 楼主 引用回复

标志分为企业标志和产品标志两种。

 企业标志即从事生产经营活动的实体的标志,产品标志即企业所生产的产品的标志,又叫商标

企业标志的特点

独特鲜明的识别性是企业标志的首要特点。

精神内涵的象征性是企业标志的本质特点。

符合审美造型性是企业标志的重要特点。

具有实施上的延展性是企业标志的必具特点  

标志的应用范围极为广泛,所以,标志设计应考虑到平面,立体以及不同材质上的表达效果。有的标志设计美咋美矣,但制作复杂,成本昂贵,必然限制标志应用上的广泛与便利。

 企业标志应具有时代色彩  

 在标志设计过程中,应充分考虑时代色彩,并在以后的实施过程中随机据情修订

企业标志的设计

 从造型的角度来看,标志可以分为具象型、抽象型。具象抽象结合型三种。  

 具象型标志是在具体图象(多为实物图形)的基础上,经过各种修饰,如简化、概括、夸张等设计而成的,其优点在于直观地表达具象特征,使人一目了然。  

抽象型标志是有点、线、面、体等造型要素设计而成的标志,它突破了具象的束缚,在造型效果上有较大的发挥余地,可以产生强烈的视觉刺激,但在理解上易于产生不确定性。如日本三菱公司的标志 。  

 具象抽象结合型标志是最为常见的,由于它结合了具象型和抽象型两种标志设计类型的长处,从而使其表达效果尤为突出。&

无论是哪一种形式的标志设计都应遵循以下原则:
 标志设计应能集中反映企业的经营理念,突出企业形象。

 标志设计应结合企业的行业特征和产品特征。

 标志设计应符合时代的审美特征。
中华企业文化网
2005-11-03 15:23
回复主题 中华企业文化网企业文化论坛企业标识体系设计论坛
论坛转跳:  
1页,共1
转载请拷贝 (来源:中华企业文化网) 在文章中 请勿侵权以免纠纷 法律顾问:刘兴成
Copyright 2004-2008 ◎ sinoec.net All Rights Reserved
中华企业文化网 版权所有 京ICP备05029940号 站长:梁喜生 咨询师