 |
 |
|
|
|||||||||
| 敬告：本网只供广大用户进行企业文化建设领域的交流探讨，敬请各位用户不要发表无关文章，尤其严禁发表任何违反中国法律、政治的言论。 | |||||||||
| 海尔人才培训的启示 |
| 2005年08月08日 09:32 梁喜生 浏览：5245次 |
 |
分页 上一页 1, 2 |
| 会员 | 正文 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| qayin 新手上路    加入时间: 2008/03/31 帖子总数: 8 个人积分: 0 |
|
||||||
| 2008-3-31 20:21 | |||||||
 |
|||||||
| sabersten 新手上路 加入时间: 2008/05/22 帖子总数: 2 个人积分: 0 |
|
||||||
| 2008-5-22 16:43 | |||||||
|
|||||||
| sabersten 新手上路 加入时间: 2008/05/22 帖子总数: 2 个人积分: 0 |
|
||||||
| 2008-5-22 16:44 | |||||||
|
|||||||
| 欧阳静宜 新手上路  加入时间: 2006/01/04 帖子总数: 40 个人积分: 18 |
|
||||||
| 2008-5-27 16:44 | |||||||
|
|||||||
| 小青 新手上路  加入时间: 2006/02/27 帖子总数: 32 个人积分: 15 |
|
||||||
| 2008-5-30 16:30 | |||||||
|
|||||||
| 张锐 新手上路 加入时间: 2008/03/03 帖子总数: 11 个人积分: 12 |
|
||||||
| 2008-6-01 06:50 | |||||||
|
|||||||
| 女儿红 初级会员   加入时间: 2006/01/04 帖子总数: 54 个人积分: 25 |
|
||||||
| 2008-6-09 16:46 | |||||||
|
|||||||
|
||
| 幽默笑话 |
| English garden |
|
转载请拷贝 （来源：中华企业文化网） 在文章中 请勿侵权以免纠纷 法律顾问：刘兴成
|
Copyright 2004-2008 ◎ sinoec.net All Rights Reserved
|
中华企业文化网 版权所有 京ICP备05029940号 站长：梁喜生 咨询师
|
我个人并不是很看好海尔，也许它的上层建筑还不错，但是以具体到执行会是什么样子呢？不见得执行力不好，只怕是执行的时候味道变了。