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没有文化支撑的企业干不成事
2007年08月27日 12:49 安宁. 浏览:1754次
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安宁.
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没有文化支撑的企业干不成事 楼主 引用回复

  没有文化支撑的企业干不成事——著名经济学家魏杰谈企业文化
 
  魏杰教授在经济学界素以倡导经济学必须从书斋和课堂中解放出来,成为人们认识与推动经济发展的强大思想武器而闻名,多年来致力于中国企业改革与发展的研究,屡有振聋发聩之声,对企业文化建设有许多独到见解。 
  企业文化是企业的灵魂

  对于企业文化的定义,魏杰教授认为,"所谓企业文化,就是指导和约束企业整体行为以及员工行为的价值理念。"他强调说,企业文化是企业体制的一个非常重要的组成部分,如果把治理结构、产权制度、管理制度看作企业体制中的"硬件",那么企业文化就是"软件"。因为在企业没有形成一种价值理念时,强行建立某种体制,实际上是根本搞不下去的。我们经常讲体制改革的先导,首先是思想解放,这是什么意思呢?就是指这种新体制的建立和有效运行,必须要人们在思想上认可才行。他指出,我们有些企业很难快速而高效的发展有很多原因,但其中一个很重要的问题就是企业文化很糟糕。我们企业中有一些很不好的东西,例如有一个叫"窝里斗",就是谁都想当"老大",没有人对自己的能力有正确认识,都要试一把,结果造成企业内部"革命"不断,企业发展受到影响。出现这种糟糕现象的原因在哪里?就是因为我们没有相应的企业文化,在观念上没有约束,制度约束实际上也就难以完全发挥作用。所以说,企业文化不是企业可有可无的摆设,而是极为重要的灵魂。

2007-8-27 12:49
kuama0720
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第 2 楼 引用回复

如果把一个企业比喻成一个人的话,那么企业文化就是这个人的灵魂境界


 


一个人有灵魂,但是精神境界有高低之分,一个企业有文化,但也有好的文化和负面的文化


 


企业应该考虑的,是如何建立一个能给企业带来巨大销售力和社会效益的文化体系,而并非一个空洞的企业文化

2008-4-04 18:21
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