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创新机制谋发展 严控市场促销售
2005年10月13日 09:58 晋阳秋 浏览次数:1676

创新机制谋发展 严控市场促销售
——河南内乡县局创新专卖管理机制改革纪实

  烟草在线内乡消息  近日,河南内乡县局结合该县实际,理清了专卖管理工作的总体思路,即:创新机制,绩效挂钩,调动专卖全员的工作积极性;内管外打,严控“两头”,严控农村市场增销量,严控城镇“三大”市场上结构。专卖管理工作围绕此工作思路,迅速转变观念,采取得力措施,取得了初步成效。
                 
  一、创新机制,实行绩效管理
                 
  为全面提升专卖管理工作水平,该局引进竞争机制,对专卖人员实行竞争上岗、末位淘汰。真正形成优胜劣汰、能者上庸者下的用人机制,激活人力资源。具体采取专管员竞买线路,“(所)队长选兵,兵选(所)队长”的办法,对专卖人员进行“双向”选择,力争把各队、所人员状态调整到最佳,达到心齐、气顺、劲足。同时,又解决了老面孔问题,防止与辖区商户混得太熟,碍情阻面,不利于工作,甚至出现通风报信等情况。
 

  其次,该局打破现有工资分配机制,研究制定了《2004年专卖管理人员绩效挂钩考核办法》。全体专卖管理人员工资总额实行与销售量、一二类烟销量、市场净化率、查处案件起数、自身建设及所承担的其他目标任务挂钩,要求实行专卖管理责任制,管理包干到人,商户包干到人,任务包干到人,工资逐月考核逐月兑现。此办法极大地提高了专卖管理人员的工作积极性,打破了干多干少一个样的弊端,体现了按劳分配的原则,提高了工作效率和工作质量。
                 
  二、更新观念,规范内部管理
                 
  一是严格到货确认,杜绝体外循环。坚持“打外必先安内”的原则,按照到货确认制度,指定专人每月对卷烟仓库购、销、存落实核对一次,加强到货确认力度的监管,确保卷烟均衡销售。
                 
  二是履行专管职责,规范经营行为。印制了《辖区商户进货周期对照表》,要求专管员对照辖区线路每个商户每一周期每个品牌卷烟的销量,进行综合分析,对重点商户有效监控,科学管理,打破了往POS机一插就完事的应付思想。
                 
  三是加强三线互控,实施有效监督。专管员除了管好本辖区商户的经营情况外,还要对访销员、送货员的工作质量和服务态度进行监督,每月向巡查中心提供有价值信息5条,形成三线有效监控的良好局面。
                 
  三、充实队伍,严控“两头”市场
                 
  根据卷烟销售既要稳定农村市场保销量,又要控制“三大”市场上结构这一新情况,内乡县局党组在正确分析把握形势的同时,一方面加大与执法部门的联合力度,建立公、检、法联席会议制度,提高打假奖励力度,建立长效打假机制;另一方面在全县范围内开展高档烟市场专项集中治理活动,拟定“三大”场所座落图,依照卷烟销量,认真展开调查,区分五种类别,实行辖区到人、责任到人,有针对性地治理,从而有效拉升了辖区卷烟销售结构,提升了销量。
                 
  同时,该局委托县公安局保安大队于3月中旬择优招聘了10名退伍军人充实专卖队伍,实行军事化管理,安眼布线,重点监控“两头”市场,增强控市、占市能力,取得了明显效果。十天内,根据招聘人员提供的线索,稽查人员与公安人员联合行动,破获大案两起,打掉售假窝点一个,查获各类假冒卷烟共计1045条,摧毁一个遍及多乡镇的售假网络,涉案的三名人员均被公安机关留置,并在进一步深挖细查当中。
来源:烟草在线内乡消息 作者:内乡县烟草专卖局 彭宏 孙军提 李鹏
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